Respuesta rápida: la Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral (LMIA) es el documento que muchos empleadores en Canadá necesitan para contratar a un trabajador extranjero temporal. La solicita el empleador a Employment and Social Development Canada (ESDC) por medio del portal LMIA Online, para lo cual necesita una cuenta de Job Bank. En Linda Salas & Associates te ayudamos a evaluar tu caso y preparar el proceso.
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¿Este servicio es para ti?
- Eres empleador en Canadá.
- Necesitas contratar o renovar trabajadores extranjeros.
- Buscas un acompañamiento profesional y continuo.
¿Qué incluye la evaluación migratoria empresarial?
- Si tu empresa califica hoy para contratar trabajadores extranjeros.
- Si el puesto sigue siendo elegible bajo las reglas actuales.
- Qué riesgos de rechazo existen por cambios recientes en el programa.
Tipos de solicitud LMIA
Según ESDC, existen distintas vías dentro del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales, entre ellas puestos de salario alto y bajo, agricultura primaria, solicitudes para apoyar la residencia permanente, Global Talent Stream y puestos de cuidadores. Te ayudamos a identificar cuál corresponde a tu caso.
Obligaciones del empleador
Los empleadores que contratan trabajadores extranjeros deben cumplir las obligaciones del programa. Te orientamos para que tu empresa las conozca y las cumpla.
¿Cómo te ayudamos?
- Evaluación de tu caso: revisamos tu empresa, el puesto y tu historial con el programa.
- Estrategia: te indicamos el tipo de LMIA adecuado y los pasos de reclutamiento.
- Documentos: te damos una lista de documentos de la empresa y del puesto, y los revisamos.
- Preparación y envío: preparamos formularios, cartas y paquetes de documentos, y presentamos tu solicitud.
- Seguimiento: te acompañamos hasta la decisión y te mantenemos informado.
¿Por qué elegir a Linda Salas & Associates?
- Dirigido por Linda Salas, consultora regulada de inmigración canadiense (RCIC R510397). Puedes verificar su registro en el College of Immigration and Citizenship Consultants.
- Más de 18 años de experiencia en inmigración canadiense.
- Atención en español e inglés.
- Calificación de 4.7 en más de 280 reseñas en Google.
Preguntas frecuentes
¿Quién solicita la LMIA, el empleador o el trabajador?
La solicita el empleador. Una vez aprobada, el trabajador puede usarla para solicitar su permiso de trabajo.
¿Todos los trabajos requieren LMIA?
No. Algunos permisos de trabajo están exentos de LMIA. Revisamos el caso para confirmar qué aplica.
¿Ayudan también al trabajador?
Sí. Podemos acompañar al trabajador con su solicitud de permiso de trabajo.
¿Garantizan la aprobación?
No. Nadie puede garantizar una aprobación: la decisión es de las autoridades canadienses. Nuestro trabajo es preparar tu solicitud de la forma más completa y sólida posible.
¿Necesitas contratar o renovar trabajadores extranjeros?
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Fuentes oficiales: ESDC – Hire a temporary foreign worker in Canada. Última revisión: noviembre de 2026. Esta página es informativa y no sustituye una asesoría individual.